近日，由射阳县人大常委会内司委、人代委组成的调查小组，利用三天时间，分别赴8名拟任人员单位，走访座谈150余人次，多层次、多角度了解掌握他们的德、勤、能、绩，进行任前“体检”，以防带“病”上岗。
为把对“一府两院”人员的监督从任后监督向任前延伸，从今年开始，射阳县人大常委会相继建立了任前公示制度、任前走访调查制度、任前法律考试制度。这次县人大在常委会召开前10天就将拟任命人员的姓名、现任岗位和拟任职务，通过电视、报纸、网站向社会公示，接受社会监督，并组建调查小组对拟任命人员走访调查，实行任前法律知识考试。常委会在此基础上形成调查报告，供组成人员在投票时参考。